“我承诺：志愿参与清廉民企建设，严格履行岗位职责，真心服务企业发展。在于非公有制经济人士交往中，不乱检查、乱收费……”近日，丽水市清廉民营企业建设工作现场会在龙泉市召开。会上，龙泉市清廉民企建设领导小组成员单位、涉工部门和50多家民营企业代表分别作出庄严承诺，句句掷地有声、直抵人心。

清廉民企怎么建？建成什么样？在发布会上，“龙泉市清廉民营企业建设评价标准”给出了答案和要求。评价标准分三大版块15项评价标准，提出了不行贿、不欠薪、不逃税、不侵权、不踩红线的“五不”作为核心标准，有文化、有活动、有阵地、有培训、有成效的“五有”外在表现，好法人、好班子、好架构、好制度、好口碑的“五好”内在要求，为清廉民企的创建明确了具体要求和努力方向，也为清廉民企后期评估提供了精准依据。

“在此之前，我们对什么是清廉民企，到底民企到底要做些什么，都是一知半解，找不到方向。但是今天标准发布后，我们对整个创建框架就十分清楚，什么该做、什么不该做，让人一目了然、心中有数。这不仅是一份准确的指导标准，也为我们在新时代的背景下，构建现代化的企业制度指明了方向，寻找到了出路。”三田集团的负责人陈庆华表示。

为了制定好标准，龙泉市委统战部、工商联相关负责人积极对接上级政策、要求，多次带队赴温州、宁波、嘉兴等地学习考察，到企业调研座谈，倾听各方的意见、建设，企业的心声和需求。力求通过标准的制定，既做到贴合时代需求，又符合企业发展需要；更好地推动清廉民企建设，又更好地服务于企业的发展，真正构建起亲清的政商关系。  

“今天的清廉民企业建设标准，不仅对企业的内部建设提出了要求，同时对清廉民企如何做到成果的可视、可学、可成也提出了具体的评价标准，对我们今后做好企业创建指导工作思路上就更加清晰了。”出席现场会的经济开发区负责人和清廉民企创建指导员纷纷给予点赞。

标准发布后，杭州临平区工商联就第一时间向龙泉学习了解标准的制定工作，并点赞“你们这个标准，扩展了我们的思路，很好。”

为了推进创建工作，龙泉市委将清廉民企业建设工作目标任务纳入对各单位、所属乡镇（街道）、园区的综合评价体系，列入“党建提质、能力提升”的每月工作提示考核工作内容。市纪委、市委统战部定期对各单位、各乡镇（街道）在清廉民企建设工作进行督查考核，对工作滞后的单位和个人进行定期约谈，对工作突出的单位和个人予以先进表彰。同时将清廉民企示范点创建，作为企业家评优评先、获得“两代表一委员”提名的重要审核条件之一。

下一步，龙泉市清廉民企建设领导小组将基于该标准，开展好定期评估、监察工作，为建设具有“龙泉特色”的清廉民企建设提供坚实保障。

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